Das "In Harmonie" Resilienztraining nutzt das musikalische Zusammenspiel in einer Gruppe. Durch die nonverbale Kommunikation und das gemeinsame Musizieren werden die Teilnehmer dazu gebracht auf neue Wege miteinander zu Kommunizieren. Diese Methode lässt Ihr Team auf eine noch nicht dagewesene Art zusammen arbeiten und interagieren.
Stressbewältigung und Erhöhung der Widerstandsfähigkeit: Stress ist oft der Grund für Arbeitsausfälle und effizientes Arbeiten im Team. Durch das Resilienztraining lernen Ihre Teammitglieder, wie sie Stress besser bewältigen. Das stärkt ihre geistige und emotionale Stärke, was letztendlich zu weniger Fehltagen und einer höheren Produktivität führt. Förderung der emotionalen Intelligenz und Konfliktlösung: Das Training hilft dem Team dabei, besser miteinander auszukommen und sich selbst zu organisieren. Dies führt zu stärkeren zwischenmenschlichen Beziehungen und einer einfacheren Lösung von Konflikten. Sie können es sich vorstellen: Ein harmonisches Team arbeitet besser zusammen und hat mehr Erfolg bei Projekten. Persönliche Entwicklung und Anpassungsfähigkeit: Durch das Training werden Teammitglieder lernen, sich selbst besser zu verstehen, sowohl in Bezug auf ihre Stärken als auch auf ihre Schwächen. Dies fördert die persönliche Entwicklung und ermöglicht eine flexible Anpassung an Veränderungen. Teams, die sich schnell auf neue Anforderungen einstellen können, sind letztlich erfolgreicher und agiler.
Der Workshop bildet das Herzstück unserer Methode. Hier kommen die Teilnehmer zusammen, um gemeinsam auf den Instrumenten (Handpan) zu musizieren und so eine harmonische Teamatmosphäre zu schaffen. Das Ziel dabei: Ein harmonisches Klangerlebnis zu schaffen, das die Teamharmonie widerspiegelt. Dieser Zustand stärkt die Sensibilität der Gruppe und bietet Raum, Konflikte frühzeitig zu erkennen und zu lösen, bevor sie überhaupt entstehen.
Zusätzlich beinhaltet das “In Harmonie” systemische Einzel-Coachings (ab 45 min), die nach dem Workshop per Zoom mit jedem Teilnehmer durchgeführt werden. Das Ziel dieses Coachings ist es, den Teilnehmern die Möglichkeit zu bieten, spezifische Anliegen, die sich im Workshop oder im beruflichen Umfeld ergeben, zu bearbeiten. Durch diese individuelle Betreuung können die Teilnehmer gezielt an ihren persönlichen Herausforderungen arbeiten und individuelle Lösungen entwickeln.
Regelmäßige Workshops finden je nach Bedarf und Absprache mit dem Arbeitgeber monatlich bis quartalsweise statt und umfassen einen Tagessatz. Das Ziel hinter diesen regelmäßigen Workshops ist, potenzielle Krisen und Probleme frühzeitig anzugehen, bevor sie überhaupt entstehen können. Dadurch wird die Nachhaltigkeit und Effektivität der Teamarbeit langfristig gestärkt, und das Team kann flexibel auf Herausforderungen reagieren.
Im Rahmen unseres Workshops setzen wir systemisches Teamcoaching ein, um den Teamgeist zu stärken. Dabei kommen erprobte Tools und Methoden zum Einsatz. Sie verbessern die Kommunikation, erkennen und lösen frühzeitig Konflikte und steigern die Teamleistung.
Ganz einfach: Weil Musik eine Sprache ist, die nicht übersetzt werden muss. Musik fördert die Teamarbeit und Kommunikation, was wiederum die Teamdynamik und Innovationsfähigkeit stärkt. Außerdem bleibt dieser Ansatz lange im Gedächtnis und erleichtert dadurch die langfristige Anwendung der erlernten Prinzipien im Unternehmen! Wichtig: Für die Workshops ist kein musikalisches Vorwissen notwendig. Denn jeder Mensch hat seine eigene Verbindung zu Musik.
Das “In Harmonie” ist perfekt geeignet… wenn Sie Scrum bereits in Ihrem Unternehmen etabliert haben, und die Abläufe bzw. die Kommunikation und Effizienz des Teams verbessern wollen.wenn Sie als Scrum-Master die Resilienz in einem grundlegend neuen Kontext in Ihr Team einbringen wollen. wenn Sie Scrum einführen möchten und dabei gleich einen gelungenen Start hinlegen wollen. Kurz gesagt: Das Resilienztraining "In Harmonie" fördert die Stressbewältigung und Konfliktlösung Ihrer Teammitglieder. Dies trägt zu einer besseren Unternehmenskultur, weniger Fehlzeiten und einem gesunden Arbeitsumfeld bei.
Im ersten Schritt werden wir Ihre Anforderungen und Ziele im Detail besprechen. Das Ziel hierbei ist es, Ihre Bedürfnisse zu verstehen, um den Workshop gezielt auf Ihre Anforderungen auszurichten.
Als Nächstes wird ein individueller Workshop-Plan erstellt. Es werden klare Ziele definiert, der Zeitrahmen festgelegt und der Ablauf geplant, um sicherzustellen, dass der Workshop perfekt zu Ihrem Team passt.
In den Workshops selbst erleben Sie die Prinzipien von Musik, Agilität und Scrum in der Praxis. Dabei stärken Sie die Teamdynamik, lernen agile Konzepte und gewinnen wertvolle Einblicke, die Sie in Ihrer beruflichen Arbeit umsetzen können.
Nein. Es ist völlig egal, wenn Ihr Team keine musikalischen Vorkenntnisse hat. Die Methode funktioniert auch hervorragend ohne musikalischen Background. Denn jeder Mensch hat seine eigene Verbindung zu Musik.
Die Integration von Musik in unsere Workshops bietet eine unvergleichliche Möglichkeit, Agilität und Teamarbeit zu vermitteln. Musik weckt Emotionen, fördert kreative Problemlösungen und stärkt die Teamdynamik in einer einzigartigen Weise. Dies schafft eine tiefe emotionale Bindung zu den vermittelten Konzepten, fördert das Verständnis und sorgt für eine nachhaltige Anwendung im beruflichen Alltag, was auf andere Weise nur schwer zu erreichen ist.
Da ich die Workshops auf Ihr Team anpasse, kann diese Frage nicht pauschal beantwortet werden. Fragen Sie hier unverbindlich an.
Meine Workshops zeichnen sich durch die einzigartige Verbindung von Musik, Agilität und SCRUM aus. Diese kreative Verschmelzung erzeugt eine tiefe emotionale Bindung zu den vermittelten Konzepten, fördert erlebnisorientiertes Lernen, stärkt die Teamarbeit und inspiriert kreative Problemlösungen.
Ja, es ist durchaus sinnvoll, schon vor der Integration von SCRUM in Ihrem Unternehmen einen Workshop zu buchen. Der Workshop kann dazu beitragen, Ihre Teams auf die neuen Arbeitsweisen vorzubereiten, ein grundlegendes Verständnis für SCRUM zu entwickeln und die Teamdynamik zu stärken.
Im Erstgespräch besprechen wir Ihre spezifischen Bedürfnisse, Ziele und Erwartungen für die Workshops. Wir klären Teamstrukturen, Zeitrahmen, Zielgruppen und Anpassungen, um maßgeschneiderte Workshops zu entwickeln, die auf Ihre Organisation zugeschnitten sind.
created with
